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仁力名才MCHR是国内专业EHR系统供应商,名才专注为企业提供一站式数智一体化人力资源管理系统,包含人力资源SAAS系统和人力资源系统软件定制开发，为企业解决一切HR人事软件系统管理问题。

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E H R 系 统 _ 人 力 资 源 管 理 系 统 _ E H R 人 事 系 统 _ h r 系 统 软 件 供 应 商 仁 力 名 才 M C H R 上 海 仁 力 名 才 软 件 有 限 公 司 请 升 级 浏 览 器 版 本 您 正 在 使 用 旧 版 本 浏 览 器 。 请 升 级 浏 览 器 以 获 得 更 好 的 体 验 。 C h r o m e F i r e f o x S a f a r i E d g e 首 页 产 品 服 务 产 品 全 局 组 织 管 理 快 速 实 现 企 业 组 织 架 构 变 革 员 工 管 理 员 工 生 命 周 期 的 信 息 管 理 薪 酬 管 理 高 效 全 方 位 的 薪 酬 场 景 绩 效 激 励 有 效 落 地 多 元 绩 效 理 念 O K R 通 过 敏 捷 的 组 织 架 构 管 理 考 勤 管 理 通 过 强 大 的 规 则 配 置 招 聘 管 理 大 幅 度 提 升 招 聘 效 率 培 训 平 台 提 升 企 业 竞 争 力 人 才 发 展 人 才 发 展 提 供 数 据 洞 察 干 部 管 理 干 部 管 理 模 块 独 树 一 帜 员 工 自 助 满 足 员 工 自 助 管 理 需 求 智 能 报 表 助 力 企 业 挖 掘 数 据 背 后 价 值 增 值 服 务 人 力 规 划 人 才 发 展 提 供 数 据 洞 察 成 本 中 心 干 部 管 理 模 块 独 树 一 帜 电 子 签 大 幅 度 提 升 招 聘 效 率 人 力 资 源 共 享 服 务 中 心 助 力 企 业 挖 掘 数 据 背 后 价 值 部 署 模 式 人 力 资 源 S a a S 人 才 发 展 提 供 数 据 洞 察 本 地 化 部 署 干 部 管 理 模 块 独 树 一 帜 P a a S 平 台 满 足 员 工 自 助 管 理 需 求 解 决 方 案 金 融 保 险 连 锁 行 业 生 产 制 造 生 物 医 药 客 户 案 例 资 源 中 心 名 才 新 闻 名 才 研 究 院 行 业 白 皮 书 视 频 中 心 关 于 名 才 关 于 名 才 加 入 我 们 4 0 0 7 7 2 1 0 6 5 免 费 体 验 登 录 注 册 登 录 首 页 产 品 服 务 产 品 全 局 组 织 管 理 员 工 管 理 薪 酬 管 理 绩 效 管 理 O K R 考 勤 管 理 招 聘 管 理 培 训 平 台 人 才 发 展 干 部 管 理 员 工 自 助 智 能 报 表 人 力 规 划 成 本 中 心 电 子 签 H R 共 享 服 务 中 心 人 力 资 源 S a a S 本 地 部 署 P a a S 解 决 方 案 金 融 保 险 连 锁 行 业 生 产 制 造 生 物 医 药 客 户 案 例 上 市 公 司 及 央 企 金 融 生 物 医 药 零 售 连 锁 先 进 制 造 科 技 / 能 源 / 服 务 资 源 中 心 名 才 新 闻 名 才 研 究 院 行 业 白 皮 书 视 频 中 心 关 于 名 才 关 于 名 才 加 入 我 们 未 来 数 字 科 技 M C H R D i g i t a l · 数 字 化 人 力 科 技 打 造 一 体 化 人 力 资 源 管 理 平 台 M e t a P a a S 立 即 体 验 名 才 数 智 一 体 化 人 力 资 源 管 理 系 统 各 行 业 领 军 企 业 都 在 使 用 名 才 m c h r 了 解 详 情 高 绩 效 团 队 正 在 使 用 名 才 m c h r 名 才 绩 效 管 理 系 统 企 业 战 略 落 地 抓 手 了 解 详 情 名 才 m c h r 全 面 支 持 信 创 国 产 化 国 央 企 的 明 智 选 择 争 做 国 产 软 件 之 光 了 解 详 情 名 才 就 是 好 用 的 H R 工 具 赋 予 H R 自 我 革 新 的 能 力 我 的 系 统 我 做 主 了 解 详 情 S c r o l l 本 地 化 部 署 支 持 多 样 化 部 署 模 式 S a a S 面 向 H R 全 场 景 的 智 能 服 务 解 决 方 案 典 型 行 业 解 决 方 案 客 户 案 例 领 先 企 业 成 功 实 践 分 享 名 才 人 力 资 源 数 智 化 系 统 领 航 者 覆 盖 人 力 资 源 管 理 全 场 景 提 升 组 织 管 理 效 能 组 织 管 理 组 织 管 理 打 造 敏 捷 化 组 织 高 效 管 理 打 造 敏 捷 化 组 织 高 效 管 理 员 工 事 务 员 工 事 务 提 升 员 工 全 生 命 周 期 管 理 提 升 员 工 全 生 命 周 期 管 理 薪 酬 福 利 薪 酬 福 利 满 足 复 杂 薪 资 奖 金 核 算 满 足 复 杂 薪 资 奖 金 核 算 绩 效 激 励 绩 效 激 励 提 升 组 织 效 能 和 竞 争 力 提 升 组 织 效 能 和 竞 争 力 人 效 管 理 人 效 管 理 以 人 效 为 支 点 推 动 业 务 发 展 以 人 效 为 支 点 推 动 业 务 发 展 考 勤 管 理 考 勤 管 理 劳 动 力 规 划 、 匹 配 与 执 行 劳 动 力 规 划 、 匹 配 与 执 行 招 聘 管 理 招 聘 管 理 全 流 程 智 能 化 人 才 搭 建 全 流 程 智 能 化 人 才 搭 建 培 训 发 展 培 训 发 展 一 体 化 企 业 培 训 平 台 一 体 化 企 业 培 训 平 台 人 才 发 展 人 才 发 展 数 字 化 人 才 体 系 搭 建 数 字 化 人 才 体 系 搭 建 干 部 党 团 管 理 干 部 党 团 管 理 推 动 干 部 信 息 化 建 设 推 动 干 部 信 息 化 建 设 员 工 自 助 员 工 自 助 高 效 协 调 提 升 满 意 度 高 效 协 调 提 升 满 意 度 智 能 驾 驶 舱 智 能 驾 驶 舱 构 建 企 业 数 据 智 能 分 析 平 台 构 建 企 业 数 据 智 能 分 析 平 台 预 约 演 示 了 解 更 多 更 人 性 化 更 有 温 度 的 人 力 资 源 管 理 系 统 满 足 大 中 型 企 业 的 人 力 资 源 管 理 需 求 满 足 多 样 化 业 务 需 求 强 大 的 P a a S 平 台 个 性 化 定 制 服 务 全 方 位 安 全 服 务 保 障 智 能 数 据 化 平 台 平 台 服 务 能 力 量 身 定 制 持 续 满 足 大 中 型 企 业 不 断 变 化 的 人 力 资 源 需 求 平 台 强 大 的 名 才 M e t a P a a S 平 台 满 足 多 样 化 人 力 资 源 管 理 需 求 。 定 制 简 约 至 上 的 设 计 理 念 ， 帮 助 企 业 构 建 量 身 定 制 的 人 力 资 源 管 理 系 统 。 安 全 为 众 多 知 名 企 业 提 供 过 人 力 资 源 管 理 系 统 建 设 服 务 。 多 重 保 障 系 统 保 证 系 统 稳 定 。 智 能 基 于 强 大 的 二 次 开 发 平 台 ， 各 个 功 能 模 块 实 现 灵 活 的 组 合 ， 实 现 用 户 D I Y 。 能 力 基 于 全 新 P a a S 平 台 打 造 一 站 式 人 力 资 源 管 理 系 统 名 才 争 做 国 产 软 件 之 光 以 H R 智 库 和 平 台 技 术 双 轮 驱 动 的 人 力 资 源 科 技 服 务 名 才 M e t a P a a S 是 基 于 全 新 互 联 网 技 术 的 一 站 式 人 力 资 源 管 理 平 台 ， 以 低 代 码 、 云 原 生 为 核 心 能 力 ， 通 过 前 端 标 准 化 和 个 性 化 相 结 合 的 S a a S 应 用 ， 后 端 开 放 、 融 合 的 P a a S 平 台 ， 协 助 企 业 打 造 智 能 化 、 一 体 化 、 敏 捷 化 的 人 力 资 源 管 理 系 统 。 了 解 更 多 名 才 争 做 国 产 软 件 之 光 以 H R 智 库 和 平 台 技 术 双 轮 驱 动 的 人 力 资 源 科 技 服 务 名 才 M e t a P a a S 是 基 于 全 新 互 联 网 技 术 的 一 站 式 人 力 资 源 管 理 平 台 ， 以 低 代 码 、 云 原 生 为 核 心 能 力 ， 通 过 前 端 标 准 化 和 个 性 化 相 结 合 的 S a a S 应 用 ， 后 端 开 放 、 融 合 的 P a a S 平 台 ， 协 助 企 业 打 造 智 能 化 、 一 体 化 、 敏 捷 化 的 人 力 资 源 管 理 系 统 。 了 解 更 多 大 中 型 企 业 人 力 资 源 系 统 和 解 决 方 案 佼 佼 者 名 才 以 技 术 驱 动 的 人 力 资 源 科 技 服 务 公 司 了 解 更 多 这 些 优 秀 企 业 都 在 使 用 名 才 m c h r 来 自 用 户 真 实 的 声 音 值 得 您 借 鉴 日 前 ， 上 海 仁 力 名 才 软 件 有 限 公 司 m c h r 成 功 签 约 锻 压 机 床 行 业 第 一 股 — — 江 苏 亚 威 机 床 股 份 有 限 公 司 （ 股 票 代 码 ： S Z 0 0 2 5 5 9 ） ， 名 才 m c h r 将 更 加 专 注 研 究 大 型 制 造 业 行 业 人 力 资 源 管 理 的 深 层 次 需 求 ， 助 力 亚 威 机 床 在 智 能 制 造 崛 起 的 新 浪 潮 中 ， 保 持 竞 争 优 势 ， 取 得 更 多 佳 绩 。 日 前 ， 上 海 仁 力 名 才 软 件 有 限 公 司 m c h r 成 功 签 约 知 名 网 络 安 全 科 技 公 司 — — 绿 盟 科 技 集 团 股 份 有 限 公 司 （ 股 票 代 码 ： 3 0 0 3 6 9 ） ， 双 方 将 基 于 名 才 自 主 创 新 的 H R P a a S 云 平 台 ， 共 同 打 造 智 能 化 人 力 资 源 管 理 平 台 。 名 才 m c h r 将 更 加 专 注 互 联 网 企 业 人 力 资 源 管 理 的 深 层 次 需 求 ， 助 力 绿 盟 科 技 保 持 竞 争 优 势 ， 取 得 更 多 佳 绩 。 ​ 近 期 ， 人 力 资 源 科 技 服 务 公 司 名 才 m c h r 与 全 球 最 大 的 电 链 锯 制 造 商 — — 浙 江 亚 特 电 器 股 份 有 限 公 司 达 成 战 略 合 作 。 名 才 m c h r 将 基 于 自 主 创 新 的 H R P a a S 平 台 、 丰 富 的 制 造 业 e H R 项 目 实 践 经 验 ， 为 亚 特 电 器 精 心 设 计 了 一 站 式 人 力 资 源 数 智 化 解 决 方 案 。 近 期 ， 人 力 资 源 科 技 服 务 公 司 名 才 m c h r 与 无 锡 市 国 企 龙 头 — — 无 锡 市 太 湖 新 城 发 展 集 团 有 限 公 司 达 成 战 略 合 作 。 双 方 将 基 于 名 才 自 主 创 新 的 H R P a a S 云 平 台 、 丰 富 的 国 央 企 e H R 项 目 实 践 经 验 ， 共 同 打 造 智 能 化 一 站 式 人 力 资 源 管 理 平 台 。 日 前 ， 上 海 仁 力 名 才 软 件 有 限 公 司 m c h r 成 功 签 约 智 能 电 动 车 头 部 企 业 ， 2 2 年 销 量 第 一 的 — — 九 号 公 司 （ 股 票 代 码 ： 6 8 9 0 0 9 ） ， 双 方 将 基 于 名 才 自 主 创 新 的 H R P a a S 云 平 台 ， 共 同 打 造 智 能 化 人 力 资 源 管 理 平 台 。 名 才 m c h r 将 更 加 专 注 智 能 制 造 行 业 人 力 资 源 管 理 的 深 层 次 需 求 ， 助 力 九 号 公 司 保 持 竞 争 优 势 ， 取 得 更 多 佳 绩 。 日 前 ， 上 海 仁 力 名 才 软 件 有 限 公 司 成 功 签 约 上 市 游 戏 公 司 — — 巨 人 网 络 ( 0 0 2 5 5 8 S Z ) ， 重 构 人 力 资 源 数 字 化 平 台 建 设 。 名 才 m c h r 将 依 托 自 主 创 新 的 名 才 H R   P a a S 云 平 台 、 丰 富 的 游 戏 行 业 项 目 实 施 经 验 ， 助 力 巨 人 网 络 完 成 信 息 化 重 建 ， 开 启 人 力 资 源 数 字 化 建 设 新 “ 征 途 ” 。 日 前 ， 旺 旺 集 团 经 历 为 期 两 年 的 严 格 比 选 后 ， 最 终 选 定 名 才 m c h r 成 为 其 人 力 资 源 数 智 化 转 型 的 战 略 合 作 伙 伴 ， 共 同 打 造 一 体 化 的 人 资 系 统 平 台 ， 优 化 业 务 流 程 、 实 现 数 据 驱 动 、 提 升 整 体 人 效 ， 用 数 字 化 赋 能 人 才 发 展 ， 支 撑 与 集 团 未 来 发 展 相 匹 配 的 人 才 战 略 。 澳 优 乳 业 （ 中 国 ） 有 限 公 司 成 立 于 2 0 0 3 年 9 月 ， 总 部 位 于 长 沙 ， 工 业 园 区 占 地 1 5 0 亩 ， 建 筑 面 积 1 . 5 万 平 米 ， 包 括 1 0 万 级 G M P 生 产 车 间 、 配 套 的 仓 库 和 办 公 大 楼 。 公 司 已 通 过 质 量 管 理 体 系 I S O 9 0 0 1 、 H A C C P 、 G M P 、 诚 信 管 理 体 系 认 证 ， 并 率 先 通 过 国 家 食 品 药 品 监 督 管 理 局 Q S 审 查 ， 被 认 定 为 国 家 高 新 技 术 企 业 。 近 日 ， 名 才 m c h r 与 中 信 银 行 成 功 达 成 合 作 ， 名 才 m c h r 将 通 过 一 体 化 人 力 资 源 管 理 平 台 ， 助 力 中 信 银 行 提 升 集 团 管 控 效 能 ， 并 有 效 赋 能 人 力 资 源 管 理 ， 进 一 步 提 升 人 力 资 源 管 理 效 率 。 近 日 ， 名 才 m c h r 与 北 京 银 行 成 功 达 成 合 作 ， 名 才 m c h r 将 通 过 一 体 化 人 力 资 源 管 理 平 台 ， 助 力 北 京 银 行 提 升 集 团 管 控 效 能 ， 并 有 效 赋 能 人 力 资 源 管 理 ， 进 一 步 提 升 人 力 资 源 管 理 效 率 。 近 日 ， 名 才 m c h r 与 国 台 酒 业 成 功 达 成 合 作 ， 名 才 m c h r 将 通 过 一 体 化 人 力 资 源 管 理 平 台 ， 助 力 国 台 酒 业 提 升 集 团 管 控 效 能 ， 并 有 效 赋 能 人 力 资 源 管 理 ， 进 一 步 提 升 人 力 资 源 管 理 效 率 。 继 e H R 服 务 创 新 引 领 者 名 才 m c h r 成 功 签 约 丽 珠 医 药 （ 0 0 0 5 1 3 S Z ） 、 海 普 瑞 集 团 （ 0 0 2 3 9 9 S Z ） 、 通 策 医 疗 （ 6 0 0 7 6 3 S H ） 等 市 值 上 百 亿 元 的 知 名 医 药 企 业 之 后 ， 名 才 m c h r 与 上 市 药 企 康 泰 生 物 （ 3 0 0 6 0 1 S Z ） 成 功 签 约 。 此 次 与 康 泰 生 物 的 深 度 合 作 ， 也 是 名 才 m c h r 在 生 物 医 药 行 业 中 的 新 拓 展 。 近 日 ， 名 才 m c h r 与 传 奇 生 物 成 功 达 成 合 作 ， 名 才 m c h r 将 通 过 一 体 化 人 力 资 源 管 理 平 台 ， 助 力 传 奇 生 物 提 升 集 团 管 控 效 能 ， 并 有 效 赋 能 人 力 资 源 管 理 ， 进 一 步 提 升 人 力 资 源 管 理 效 率 。 近 日 ， 名 才 m c h r 与 赛 轮 集 团 成 功 达 成 合 作 ， 名 才 m c h r 将 通 过 一 体 化 人 力 资 源 管 理 平 台 ， 助 力 赛 轮 集 团 提 升 集 团 管 控 效 能 ， 并 有 效 赋 能 人 力 资 源 管 理 ， 进 一 步 提 升 人 力 资 源 管 理 效 率 。 近 日 ， 名 才 m c h r 与 康 乐 保 （ 中 国 ） 成 功 达 成 合 作 ， 名 才 m c h r 将 通 过 一 体 化 人 力 资 源 管 理 平 台 ， 助 力 康 乐 保 （ 中 国 ） 提 升 集 团 管 控 效 能 ， 并 有 效 赋 能 人 力 资 源 管 理 ， 进 一 步 提 升 人 力 资 源 管 理 效 率 。 近 日 ， 名 才 m c h r 与 佐 力 成 功 达 成 合 作 ， 名 才 m c h r 将 通 过 一 体 化 人 力 资 源 管 理 平 台 ， 助 力 佐 力 提 升 集 团 管 控 效 能 ， 并 有 效 赋 能 人 力 资 源 管 理 ， 进 一 步 提 升 人 力 资 源 管 理 效 率 。 近 日 ， 名 才 m c h r 与 纽 福 斯 成 功 达 成 合 作 ， 名 才 m c h r 将 通 过 一 体 化 人 力 资 源 管 理 平 台 ， 助 力 纽 福 斯 提 升 集 团 管 控 效 能 ， 并 有 效 赋 能 人 力 资 源 管 理 ， 进 一 步 提 升 人 力 资 源 管 理 效 率 。 近 日 ， 名 才 m c h r 与 天 士 力 成 功 达 成 合 作 ， 名 才 m c h r 将 通 过 一 体 化 人 力 资 源 管 理 平 台 ， 助 力 天 士 力 提 升 集 团 管 控 效 能 ， 并 有 效 赋 能 人 力 资 源 管 理 ， 进 一 步 提 升 人 力 资 源 管 理 效 率 。 近 日 ， 中 金 支 付 e H R 项 目 圆 满 落 地 ， 感 谢 中 金 支 付 对 名 才 m c h r 团 队 和 产 品 的 认 可 ！ 金 融 客 户 选 名 才 就 对 了 ！ 近 日 ， 名 才 m c h r 与 瑞 翔 新 材 成 功 达 成 合 作 ， 名 才 m c h r 将 通 过 一 体 化 人 力 资 源 管 理 平 台 ， 助 力 瑞 翔 新 材 提 升 集 团 管 控 效 能 ， 并 有 效 赋 能 人 力 资 源 管 理 ， 进 一 步 提 升 人 力 资 源 管 理 效 率 。 软 著 证 书 双 软 证 书 企 业 3 A 信 用 等 保 证 书 C M M I 3 I S O 2 7 0 0 1 I S O 9 0 0 1 国 产 数 据 库 认 证 安 全 服 务 保 障 为 智 慧 人 力 资 源 管 理 保 驾 护 航 名 才 m c h r 愿 与 您 分 享 众 多 标 杆 企 业 的 成 功 实 践 我 们 为 超 过 2 0 0 0 + 大 中 型 企 业 提 供 产 品 和 服 务 全 行 业 上 市 公 司 及 央 企 金 融 生 物 医 药 零 售 连 锁 先 进 制 造 科 技 / 能 源 / 服 务 查 看 更 多 行 业 案 例 关 注 名 才 最 新 动 态 名 才 新 闻 行 业 新 闻 猜 你 喜 欢 重 磅 发 布 | 名 才 薪 税 互 联 产 品 全 新 升 级 ， 促 进 企 业 个 税 管 理 化 繁 为 简 名 才 m c h r 薪 税 互 联 已 经 升 级 上 线 ， 诚 邀 您 携 手 共 进 ， 踏 上 企 业 个 税 管 理 智 能 化 、 高 效 化 的 全 新 征 程 ！ 即 刻 体 验 ， 解 锁 无 忧 个 税 管 理 新 境 界 ， 让 企 业 在 合 规 运 营 的 康 庄 大 道 上 全 速 前 行 ！ 2 0 2 5 . 0 2 . 1 3 了 解 详 细 官 宣 ： 名 才 m c h r 接 入 D e e p S e e k | A I 赋 能 人 力 资 源 管 理 ， 开 启 员 工 体 验 的 “ 智 能 关 怀 ” 新 时 代 在 A I 技 术 重 塑 企 业 管 理 的 浪 潮 中 ， 名 才 m c h r 始 终 以 “ 人 性 化 ” 为 核 心 ， 探 索 技 术 与 人 力 资 源 的 深 度 融 合 ， 立 志 于 将 A I 深 度 融 入 到 人 力 资 源 管 理 场 景 中 ， 提 升 员 工 体 验 和 企 业 效 率 。 今 天 ， 我 们 正 式 宣 布 ： 名 才 A I 3 . 5 全 面 接 入 国 产 顶 尖 大 模 型 D e e p S e e k V 3 与 深 度 推 理 引 擎 R 1 ， 以 更 强 大 的 智 能 引 擎 ， 为 企 业 与 员 工 打 造 “ 有 温 度 、 有 智 慧 ” 的 人 力 资 源 管 理 新 范 式 ！ 2 0 2 5 . 0 2 . 0 7 了 解 详 细 感 恩 节 惊 喜 ｜ 一 封 来 自 名 才 m c h r 保 险 金 融 客 户 的 感 谢 信 日 前 ， 北 大 方 正 人 寿 保 险 有 限 公 司 （ 以 下 简 称 ： 北 大 方 正 人 寿 ） e H R 系 统 二 期 项 目 成 功 验 收 ， 标 志 着 双 方 合 作 的 深 度 与 成 效 再 上 新 台 阶 。 在 整 个 项 目 实 施 过 程 中 ， 双 方 项 目 组 经 过 一 期 的 沟 通 磨 合 ， 在 二 期 项 目 协 同 中 更 加 高 效 、 默 契 。 项 目 团 队 成 员 在 项 目 实 施 中 展 现 出 了 兢 兢 业 业 的 工 作 态 度 与 良 好 的 沟 通 协 作 能 力 ， 无 论 遇 到 何 种 挑 战 与 压 力 ， 项 目 团 队 成 员 均 以 项 目 优 质 完 成 作 为 使 命 与 目 标 ， 齐 心 协 力 、 奋 勇 前 行 ， 与 客 户 一 起 攻 坚 克 难 ， 保 障 了 整 个 项 目 的 顺 利 实 施 与 落 地 验 收 ， 获 得 了 北 大 方 正 人 寿 的 广 泛 好 评 并 发 来 一 封 感 谢 信 。 2 0 2 4 . 1 1 . 2 9 了 解 详 细 名 才 云 m c h r 接 入 百 度 文 心 一 言 ， 全 力 打 造 人 力 资 源 管 理 人 工 智 能 全 系 产 品 ！ 3 月 3 日 ， 数 智 一 体 化 人 力 资 源 管 理 系 统 头 部 企 业 上 海 仁 力 名 才 软 件 有 限 公 司 （ 以 下 简 称 ： 名 才 云 ） 成 为 百 度 文 心 一 言 （ 英 文 名 ： E R N I E B o t ） 首 批 生 态 合 作 伙 伴 。 2 0 2 3 . 0 3 . 0 3 了 解 详 细 政 策 快 讯 ： 多 地 发 文 ， 延 长 婚 假 ！ 近 日 ， 多 地 发 文 延 长 婚 假 的 消 息 ， 引 发 广 泛 关 注 ， 部 分 地 区 最 长 达 到 3 0 天 。 2 0 2 3 . 0 3 . 0 1 了 解 详 细 e h r 知 识 小 分 享 ： 划 重 点 ！ 从 2 0 2 1 年 两 会 看 未 来 五 年 中 国 数 字 化 转 型 方 向 3 月 1 1 日 下 午 ， 十 三 届 全 国 人 大 四 次 会 议 闭 幕 后 ， 国 务 院 总 理 李 克 强 在 人 民 大 会 堂 三 楼 金 色 大 厅 出 席 记 者 会 并 回 答 中 外 记 者 提 问 。 2 0 2 1 . 0 3 . 1 9 了 解 详 细 如 何 选 择 一 款 智 能 化 的 人 力 资 源 管 理 系 统 ？ 一 场 疫 情 打 破 传 统 ， 以 前 所 未 有 的 速 度 向 在 线 化 、 数 字 化 、 云 化 转 型 , 建 立 统 一 的 人 力 资 源 管 理 系 统 ， 实 现 快 速 响 应 和 支 撑 战 略 ， 企 业 才 能 应 对 外 部 多 变 的 市 场 环 境 ， 实 现 快 速 回 血 和 持 续 发 展 。 2 0 2 2 . 0 6 . 2 7 了 解 详 细 人 力 资 源 管 理 六 大 模 块 包 含 内 容 ？ 人 力 资 源 六 大 模 块 主 要 的 内 容 分 别 是 人 力 资 源 规 划 、 人 员 招 聘 、 员 工 发 展 与 培 训 、 薪 酬 与 考 核 、 福 利 管 理 、 劳 动 关 系 管 理 2 0 2 2 . 0 6 . 2 4 了 解 详 细 名 才 m c h r 人 力 资 源 管 理 系 统 有 什 么 优 势 ？ 名 才 m c h r 深 耕 人 力 资 源 管 理 系 统 赛 道 多 年 ， 一 直 专 注 于 主 赛 道 和 行 业 深 耕 ， 打 造 以 H R 智 库 和 平 台 技 术 双 轮 驱 动 的 一 体 化 人 力 资 源 管 理 系 统 。 2 0 2 2 . 0 6 . 2 3 了 解 详 细 探 索 更 多 拨 打 电 话 在 线 咨 询 X 申 请 免 费 试 用 获 取 验 证 码 选 择 人 员 规 模 5 0 0 以 下 5 0 0 1 0 0 0 1 0 0 0 3 0 0 0 3 0 0 0 8 0 0 0 8 0 0 0 以 上 快 速 获 取 专 属 于 您 的 e H R 系 统 解 决 方 案 咨 询 热 线 ： 4 0 0 7 7 2 1 0 6 5 免 费 下 载 在 线 咨 询 预 约 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